NEWSLETTER - PRACA NA E-MAIL
ZMIEŃ USTAWIENIA / WYPISZ SIĘ

Porady dla pracowników


Oferty pracy w Wiśle - czyli na które zdecydowanie nie odpowiadać?

Oferty pracy w Wiśle - czyli na które zdecydowanie nie odpowiadać?

Poszukując zatrudnienia, z pewnością przeglądasz aktualne ogłoszenia o pracę. Specjaliści nie mają wątpliwości, że musisz wykazać się ostrożnością. Oszuści nie śpią, a w ostatnich latach szczególnie często próbują wyłudzić pieniądze od tych, którym oszczędności właśnie się kończą.
Czy wiesz, jak może ci pomóc agencja zatrudnienia?

Czy wiesz, jak może ci pomóc agencja zatrudnienia?

Agencje zatrudnienia to nie nowość na polskim rynku – takie podmioty działają na nim od wielu lat. Mimo jednak to, nie każdy pracownik wie, jak mogą mu pomóc.
Oferty pracy dla studentów - jak pogodzić studia z pracą?

Oferty pracy dla studentów - jak pogodzić studia z pracą?

Oferty pracy dla studentów pojawiają się często wśród ogromnej ilości ogłoszeń o pracę, dostępnych w internecie. Czy możliwe jest efektywne pogodzenie studiów z pracą? Jak znaleźć takie oferty?
Jakich języków się uczyć, by nie mieć problemu ze znalezieniem zatrudnienia?

Jakich języków się uczyć, by nie mieć problemu ze znalezieniem zatrudnienia?

Nie od dziś wiadomo, że nauka języków obcych to klucz do tego, by móc znaleźć dobre zatrudnienie. Jakich języków powinieneś się uczyć, by mieć pewność, że odnajdziesz się na rynku pracy?
Jak mówić o swoim poprzednim szefie na rozmowie kwalifikacyjnej?

Jak mówić o swoim poprzednim szefie na rozmowie kwalifikacyjnej?

Podczas rozmowy kwalifikacyjnej najczęściej padają pytania odnośnie poprzedniego miejsca zatrudnienia. Jak mówić o swoim byłym szefie? Tylko dobrze!
Zawód z przyszłością - dietetyk

Zawód z przyszłością - dietetyk

Specjaliści biją na alarm – coraz więcej z nas ma problem z nadwagą, coraz częściej też do lekarzy zgłaszają się osoby otyłe. Dodatkowe kalorie mogą być przyczyną nie tylko problemów z samopoczuciem, lecz także zdrowiem. I właśnie dlatego dietetyk to zawód z przyszłością.
Urlopy związane z macierzyństwem? Jesteś pod ochroną!

Urlopy związane z macierzyństwem? Jesteś pod ochroną!

Każdy przyszły rodzic może obawiać się, jak da sobie radę z pogodzeniem życia zawodowego z wychowywaniem dziecka. Pomóc mogą urlopy związane z macierzyństwem, z których może skorzystać pracownik.
A gdyby tak mieć godzinną przerwę w pracy?

A gdyby tak mieć godzinną przerwę w pracy?

Pracownicy mają prawo do przerwy. O tym, kiedy i ile będą wypoczywali decyduje pracodawca, choć musi on mieć na uwadze przepisy prawa pracy. W ostatnich latach coraz popularniejsza jest godzinna przerwa, która zwana jest też przerwą na lunch.
Doradca zawodowy. Jak nim zostać i gdzie szukać pracy?

Doradca zawodowy. Jak nim zostać i gdzie szukać pracy?

Jeżeli jesteś zainteresowany zagadnieniami z zakresu rekrutacji czy mobilizowania pracowników, to powinieneś pomyśleć o pracy w charakterze doradcy zawodowego. Dlaczego wybór takiego zawodu może być trafny? Kto powinien się nim zainteresować?
Zagraniczny pracodawca. Na co może liczyć pracownik?

Zagraniczny pracodawca. Na co może liczyć pracownik?

Poszukiwanie pracy to żmudne zajęcie, które nie zawsze kończy się sukcesem. Osoby poszukujące stałej posady chętnie aplikują do firm z zagranicznym kapitałem, bo są świadomi tego, że taki pracodawca może zaoferować im lepsze warunki pracy. A co dokładnie się na nie składa?
Szansa dla studentów, czyli Work& Travel

Szansa dla studentów, czyli Work& Travel

Studenci nierzadko skarżą się na brak możliwość dorobienia sobie. Wakacyjne oferty pracy nie zawsze pozwalają na dobry zarobek, a w trakcie roku akademickiego nie każdy student może pozwolić sobie na to, by obok uczelniach obowiązków,rzetelnie wykonywać powierzone mu zadania służbowe. Rozwiązanie? Jednym jest programWork& Travel.
Własna firma po 50. roku życia

Własna firma po 50. roku życia

Dojrzały wiek to czas, gdy pracownik wie całkiem sporo o funkcjonowaniu rynku pracy. Jeżeli dodać do tego umiejętność zarządzania własnym czasem, oddanie, pasję i doświadczenie, można powiedzieć, że... dostaje się idealny przepis na własną firmę!
Zwolnienie lekarskie a powrót do pracy

Zwolnienie lekarskie a powrót do pracy

Pracownik może skrócić zwolnienie lekarskie i wrócić wcześniej do pracy. Podjęcie takiej decyzji ma jednak swoje konsekwencje. Jakie dokładnie? Czy wcześniejszy powrót do pracy się opłaca?
Umowa o pracę? Gwarantowana jest minimalna pensja

Umowa o pracę? Gwarantowana jest minimalna pensja

Pracownicy, którzy zatrudnieni są w oparciu o umowę o pracę mogą spać spokojnie ? niezależnie od okoliczności pracodawca zawsze jest zobowiązany wypłacić wynagrodzenie w wysokości równej minimalnemu wynagrodzeniu. Dotyczy to zarówno egzekucji komorniczej, jak i innych potrąceń dokonywanych z pensji.
Zasady premiowania mogą się różnić

Zasady premiowania mogą się różnić

Pracodawcy mają obowiązek stosowania zasady równego traktowania w zatrudnieniu pracowników. Niekiedy nieprzejrzyste przepisy i różnorodne ich interpretacje sprawiają, że ewentualne zróżnicowania w premiowaniu mogą być wynikiem niecelowego działania podmiotu zatrudniającego.
Przedłużenie umowy o pracę do dnia porodu

Przedłużenie umowy o pracę do dnia porodu

Umowa na czas określony jest mniej stabilna niż umowa bez terminowa, jednak trzeba pamiętać, że kobieta w ciąży ma swoje prawa i w niektórych przypadkach pracodawca będzie miał obowiązek przedłużyć ją do dnia porodu.
Polecenia służbowe - co trzeba o nich wiedzieć?

Polecenia służbowe - co trzeba o nich wiedzieć?

Jednym z podstawowych obowiązków każdego pracownika jest wykonywanie poleceń służbowych pracodawcy, niemniej jednak tylko wówczas, gdy mieszczą się one w nawiązanym stosunku pracy. Z drugiej jednak strony, o czym często zapominają zatrudnieni, istnieją sytuacje, w których można odmówić wykonania polecenie pracodawcy. O czym mowa?
Telepraca coraz popularniejsza

Telepraca coraz popularniejsza

Wiele osób uważa, że praca w domu to nie praca. Są jednak tacy, którzy widzą plusy tego rozwiązania. Telepraca, gdyż o niej mowa, jest popularną formą, która pozwala nie tylko pogodzić życie zawodowe z rodzinnym, ale również ciąć koszty utrzymania biura. Zanim jednak zdecydujesz się na takie wykonywanie pracy, sprawdź swoje prawa i obowiązki.
Kiedy dostaniesz odzież i obuwie robocze?

Kiedy dostaniesz odzież i obuwie robocze?

Zagadnienie środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego zostało uregulowane w Kodeksie pracy. Nie wszystkim pracownikom pracodawca będzie musiał środki te zapewnić. Dowiedz się, kiedy będą przysługiwały Tobie!
Zatrudnianie młodocianych?

Zatrudnianie młodocianych?

Kodeks pracy reguluje przyjmowanie do pracy osób młodocianych. Jakie są formy ich zatrudniania? W jaki sposób rozlicza się ich z pracy i uprawnia do urlopu? I wreszcie, czy pracodawca ma obowiązek chronić niepełnoletnich, którzy świadczą pracę na jego rzecz?
Wypadek w pracy? Sprawdź, co się Tobie należy!

Wypadek w pracy? Sprawdź, co się Tobie należy!

Kodeks pracy dokładnie wskazuje, jak powinien postępować zarówno pracownik, który uległ wypadkowi, jak i pracodawca. Sprawdź, jakie zdarzenia zrównane są z wypadkami w pracy i dowiedz się, kiedy będzie należało się Tobie odszkodowanie! Nie we wszystkich przypadkach możesz bowiem liczyć na taką samą rekompensatę.
Profilaktyczna ochrona zdrowia w zakładzie pracy

Profilaktyczna ochrona zdrowia w zakładzie pracy

Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest dbanie o zdrowie i życie pracowników. Motywowane jest to zarówno prawidłowym działaniem zakładu pracy, jak i ochroną samych zatrudnionych, którzy swoją pracą budują firmę. Co warto wiedzieć o badaniach, które muszą przechodzić pracownicy?
Kto może być pracodawcą?

Kto może być pracodawcą?

Wysyłając dokumenty aplikacyjne większość kandydatów nie zważa na to, kim jest pracodawca. W ten sposób może okazać się, że CV lub też list motywacyjny nie trafią do zatrudniającego. Zanim zatem klikniesz ?wyślij?, zapoznaj się z jednolitą definicją pracodawcy, jaką ustawodawca wprowadził do Kodeksu pracy.
PRACA W MIASTACH
Wszelkie prawa zastrzeżone. MediaBielsko.pl © 2007-2017